Descrição da vaga

QUEM SOMOS

Somos um grupo empresas de tecnologia, nascido no interior do Paraná, com 20 anos de experiência em desenvolvimento de software voltado para soluções de grandes empresas. Atuamos em diversas frentes de mercado: com produtos (ANYMARKET, CONSIGNET, EIVE) e também com serviços e projetos personalizados através da nossa Fábrica de Software – DB1 Global Software .

Somos mais de 500 colaboradores em todo o Brasil e até na Argentina, com escritório em Maringá/PR, Campo Grande/MS e Presidente Prudente/SP e atuação remota (home office) desde 2017. Há 11 anos consecutivos entre as Melhores Empresas Para Trabalhar, segundo o GPTW.

Somos movido por desafios diários, sempre buscando uma forma de melhorar o que já existe e criar coisas novas com qualidade! Todos(as) aqui tem autonomia e voz para dar feedbacks, testar coisas novas e ser parte dessa mudança. Aqui aprendemos uns com os outros diariamente, com um forte senso de time. DB1 é pra quem não quer ser mais um!

Sobre a vaga

Ajudar a DB1 a crescer da maneira sustentável e com pessoas talentosas é nossa missão! Por isso buscamos uma pessoa para somar ao time de Talent Acquisition na frente de Sourcing. Fará parte do seu dia-a-dia ações para fazer a marca DB1 chegar a cada vez mais talentos, com estratégias de Outbound.

Sua atuação será inspirada na atuação de um profissional que atue com pré-vendas na área comercial, mas adaptado para a área de Talent Acquisition. Por isso buscamos pessoas com formação na área Comercial ou Marketing

Suas principais atividades serão:

  • Buscar ativamente talentos em plataformas de recrutamento diversas, convidando para processo seletivo aqueles que atendam aos requisitos de vagas em aberto;
  • Apoiará o time de Talent Acquisition nos processos de atração e recrutamento de candidatos, garantindo perfis qualificados para participar da seleção;
  • Ajudará a pensar em estratégias de recrutamento efetivas e inovadoras, em parceria com a equipe de Talent Acquisition;
  • Apoiar na execução de estratégias de recrutamento pensando em todas as áreas da empresa, principalmente para DEV e TECH;
  • Auxiliará na construção de Reports da área de Sourcing, contribuindo para a criação de planos de ação;
  • Garantir a melhor experiência de candidatos(as) ao longo do processo seletivo;

Requisitos obrigatórios:

  • Estar cursando ou ter graduação em Marketing ou Vendas;
  • Facilidade para se comunicar e relacionar com pessoas;
  • Proatividade para pensar e propor soluções;
  • Preocupação genuína com a qualidade em tudo o que faz;
  • Se sentir confortável para testar propostas e soluções diferentes;
  • Flexibilidade;
  • Conhecimento básico em LinkedIn;

Não é obrigatório, mas desejável:

  • Inglês ou Espanhol intermediário
  • Conhecimento sobre o que é Funil de Vendas

AQUI VOCÊ ENCONTRARÁ

  • Vale alimentação e/ou vale refeição;
  • Plano de Saúde e plano odontológico;
  • Uma trilha de carreira com Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) e feedbacks constantes para te ajudar na sua evolução profissional;
  • Horários flexíveis!;
  • Convênio com farmácia Droga Raia, com desconto para colaboradores;
  • Pra celebrar seu aniversário, é possível sair um pouco mais cedo no dia para comemorar com quem quiser e organizar o que for necessário 🙂
  • Aqui você terá a oportunidade de aprender coisas novas – seja no dia-a-dia, em um Programa de Mentoria ou em um desafio do Mestre dos Códigos.
  • Home office como modelo de contratação. Atuamos com essa possibilidade desde 2017. Além de viabilizar a nossos colaboradores trabalhar de casa em algum dia da semana quando necessário 🙂

Sentiu que essa é sua oportunidade? Clique em “Apply for this opening” e cadastre seu currículo!

Contamos mais sobre como é trabalhar na DB1 em nosso LinkedIn, Instagram e Facebook. Se quiser ficar por dentro das novidades do mundo de tecnologia ou novas oportunidades, acompanha a gente lá! 🙂

 

  • Todas as vagas do DB1 aceitam inscrições de pessoas com deficiência (PCD).

** Fique atento ao seu e-mail, entraremos em contato através dele.